六盘水消防“五项措施”全面掀起党史学习教育热潮

党史学习教育开展以来,六盘水支队党委以首位首抓、大事大抓的工作摆位,以高开高起、走深迈实的工作标准,创新建立党史学习教育“五项机制”,高标准高质量完成党史学习教育各项任务,深化党建与业务深度融合,推动队伍建设高质量发展,全面掀起党史学习教育热潮。

一是领导干部“带头学”,确保教育重点突出。针对支队级副职以上领导干部和大队主官这一教育重点,建立学习交流群,实行“日报告、周分享、月调研、季研讨”工作机制。支队级副职以上领导干部和大队主官每天通过学习交流群报告学习成果、每周通过学习交流群分享本周学习心得体会;围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”这一主题主线,每月结合下基层督导调研和“为基层办实事、为群众解难题”工作,开展不少于一次专题调研;每季度结合党委中心组学习制度落实,开展一次党史学习教育专题讨论,切实发挥领导干部“头雁效应”。

二是工作专班“周碰头”,确保整体统筹得力。支队党史学习教育工作专班每周召开调度会,传达学习总队党史学习教育领导小组部署要求,分析全市消防救援队伍党史学习教育形势,机关各支部分别汇报上周工作落实情况及亮点成效,总结经验、查找不足,研究改进工作的具体措施。根据会议决议,研究制定“党史学习教育周工作任务清单”,推动教育扎实有序开展。

三是任务下达“周调度”,确保活动推进有序。支队每周下发“党史学习教育周工作任务清单”,结合机关、基层实际,明确细化各自需要开展的规定动作、自选动作,并将清单落实情况作为检验各级党组织书记履职成效的重要督办事项。对清单跟踪不够、落实不力的领导干部,按照《关键少数重点工作预警管理办法(试行)》有关规定实行预警,确保教育主体责任落地落实。

四是信息渠道“分级通”,确保内外沟通顺畅。分级建立党史学习教育信息互通机制,各大队每周推出经验做法,支队工作专班每周形成工作专报上报总队。支队专班内部建立信息互通机制,各大队强化与支队工作专班信息互通,定期召开工作调度会。强化与地方各级党组织交流沟通,定期组织开展党史学习教育联建联学活动,确保活动取得扎实成效。

五是课题攻关“集中上”,确保成效创新明显。围绕“办实事、开新局”这一阶段重点目标,分级建立课题申报机制,将《为群众办实事、为基层解难题工作计划》作为支队级副职以上领导干部重点攻关课题内容,并将落实情况纳入履职成效督办、年终个人考评重要事项。各单位、机关各科室逐级申报攻关课题至支队党史学习教育工作专班,支队工作专班进行集中筛选、并报主官审定后,作为支队级重点课题集中力量攻关破题,切实推出一批好经验、好成果、好做法,以实际行动献礼建党百年。